Apakah perbezaan antara ujian, latihan dan insiden keselamatan sebenar di Pusat Keselamatan Workplace?
Apabila anda mencipta insiden, anda akan mempunyai pilihan untuk mencipta Ujian Sistem, Latihan atau Insiden Sebenar.
- Ujian boleh digunakan untuk menyemak kemampuan dan menghantar mesej ujian. Pemberitahuan akan tertera "UJIAN".
- Latihan boleh digunakan untuk menjalankan simulasi terancang dan mengurus respons orang. Pemberitahuan tertera "LATIHAN".
- Mencipta insiden sebenar di Pusat Keselamatan akan memberi amaran kepada semua pekerja terpilih. Hanya cipta acara ini apabila insiden sebenar sedang berlaku.
Pemberitahuan yang dihantar kepada pekerja akan menunjukkan dengan jelas sama ada acara tersebut merupakan satu latihan atau ujian. Acara ujian dan latihan berfungsi sama seperti insiden sebenar.
